与20世纪相比,21世纪管理者强调的是()
A.计划、执行、人事、控制
B.计划、执行、控制、行动
C.执行、控制、行动、激励
D.授权、激励、培训
参考答案:D
集团或者成员限额突破模型测算值的,应结合其整体授信策略、所属行业、信用等级、已批授信总量、模型测算值及我行授信政策和风险偏好综合判断。原则上,。()
A、属于我行积极增长、选择增长行业,且属于集团经营的核心主营业务,业务需求合理的,允许突破;
B、属于我行维持份额类行业,且属于集团经营的核心主营业务,客户信用评级较好(BBB级及以上),业务需求合理的,允许突破;
C、超测算值部分主要用于贸易融资和非融资类保函业务的,允许突破,但应在批复中明确授信用途要求;
D、属于我行限制类行业、非集团核心行业、客户信用评级较低、业务需求缺乏合理性的,不允许突破,以维持存量或者压缩存量为宜;
培训需求确认的步骤是()
A.需求动意的提出
B.需求分析
C.确认培训
D.培训评估