按管理者控制和改进工作的方式不同，控制可以分为（）

A.技术控制、质量控制、资金控制、人力资源控制

B.日常控制、定期控制

C.专题控制、专项控制、全面控制

D.间接控制、直接控制

E.前馈控制、同期控制、反馈控制

我国社会福利制度的未来发展，适宜的取向将是以不断改善和提高国民的生活质量为追求目标，走（）。

A、福利企业化、多元化的发展道路

B、福利企业化、单一化的发展道路

C、福利社会化、单一化的发展道路

D、福利社会化、多元化的发展道路