探富是一家煤矿开采企业，由于前几年煤矿塌方事故频发，2010年5月24日，国家安全生产监督管理总局发布了《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》，并将于2010年7月1日实施，对此该企业也实施了相应的战略变革，进一步保证员工工作的安全性。根据以上资料可以判断，该企业的战略变革动因是()

A.管理及工作关系的变化

B.组织结构和规模的变化

C.外部环境的变化

D.技术和工作方法方面的变化

在友谊比赛中，球门横木断裂，裁判员要求双方继续比赛，用绳子代替横木，但一队不同意，判该队弃权。