人才管理的基本准则是

A．坚持四项基本原则
B．因能使用
C．尊重、信任人才
D．择优录用
E．以德为准

某男，35岁，无业，因为急起神志恍惚，做事没有条理，无故哭泣3天来就诊。精神检查：神志清楚，对答切题，定向力存在障碍，记不清星期几，表情淡漠，反应迟钝，语声低，注意力不集中，在交谈时需多次提示才能缓慢回答问题。

下一步最应进行的检查为（）。

A.MMPI

B.头部CT

C.肾功能检查

D.肝功能检查

E.各类成瘾物质筛查