()是企业人力资源开发与管理活动的依据,它决定着企业人力资源各项职能管理活动的方向。
A、人力资源战略规划
B、职位分析与职位评价
C、招聘与甄选
D、人力资源供需预测
参考答案:A
甲于1996年与乙结婚,1991年以个人名义向其弟借款10万元购买商品房一套,夫妻共同居住。 2003年,甲乙离婚。甲向其弟所借的钱,离婚时应如何处理
A.由甲偿还
B.由乙偿还
C.以夫妻共同财产偿还
D.主要由甲偿还
成人的体脂主要存在与臀部而不是腹部。