参考答案：

奖惩制度是保障前面几项培训管理制度能够得以顺利执行的关键。

制度内容：

（1）制度制定的目的；

（2）制度的执行组织和程序；

（3）奖惩对象说明；

（4）奖惩标准；

（5）奖惩的执行方式和方法。