参考答案：

1.基本资料。

2.岗位职责（职责概述和职责范围）。

3.监督与岗位关系。

4.工作内容和要求。

5.工作权限。

6.劳动条件和环境。

7.工作时间。

8.资历（工作经验和学历条件）。

9.身体条件（体格和体力）。

10.心理品质要求。

11.专业知识和技能要求。

12.绩效考评。