问题 单项选择题

工资制度建设是提高企业管理水平的重要途径,它可以发挥激励作用、凝聚作用和()。

A、统计作用

B、树立管理权威的作用

C、约束作用

D、分权作用

答案

参考答案:B

单项选择题 案例分析题
填空题