参考答案：A, B, C, D, E

解析：通常情况下，薪酬调查应当涉及以下信息；（1）与员工基本工资相关的信息；（2）与奖金相关的信息；（3）股罘期杈或影子股票计划等长期激励计划；（4）与企业各种福利计划相关的信息；（5）与薪酬政策诸方面有关的信息。总之，薪酬调查的信息要尽可能做到全面、深入和准准确，不但要着重调查项目的全面性，既要调查货币性薪酬，如工资、奖金、津贴、补贴、芳动分红等，也要调查非货币性薪酬，如为员工提供的住房、培训、社会保险和商业保险等。