对于日常工作中出现的问题，网点负责人坚持（）标准，有助于树立员工的规范意识，防止出现人情管理替代制度管理。

A.灵活机动，根据事情涉及的人员具体研究

B.完全按照以往惯例处理不做任何变动

C.以照顾员工情绪为主，辅以制度约束

D.执行统一标准，只对特殊的情况才进行一事一议