有关归因的理论认为，如果把生产率的下降看做是员工消极对抗管理层的新措施，这是行为的( )。

A．内在归因

B．条件归因

C．外在归因

D．情境归因

关于固定，错误的是（）

A.任何创伤均应固定后再搬运

B.固定范围应包括远、近端的关节

C.可用自体固定法

D.固定的夹板不可与皮肤直接接触

E.有骨折时必须固定