参考答案：

（1）参加社会活动期间的工资支付；（全额）

（2）试用期的工资支付；（按相同岗位最低档工资的80%或约定的80%支付，不得低于所在地最低工资标准）

（3）视同提供正常劳动情形下的工资支付；（全额）

（4）劳动者患病或非因工受伤停止劳动情形的工资支付；（最低不得低于当地最低工资标准的80%）

（5）用人单位停工、停产的工资支付；（一个工资支付周期的算全额；超过的按不低于当地最低工资标准的80%支付）

（6）劳动者涉嫌违法犯罪时的工资支付。（全额）