关于企业劳动规章制度与劳动合同的终止条件，表述正确的是（）。

问题单项选择题

A.企业劳动规章制度与劳动合同的废止时间是法定的，不允许用人单位和劳动者双方当事人约定

B.企业劳动规章制度的废止时间由用人单位和劳动者自行商定；劳动合同的终止条件是法定的，不允许用人单位和劳动者双方当事人约定

C.企业劳动规章制度的废止时间是法定的，不允许用人单位和劳动者双方当事人约定；劳动合同的终止条件是由用人单位和劳动者自行商定的

D.企业劳动规章制度与劳动合同的终止条件是由用人单位和劳动者自行商定

答案

参考答案：B

解析：

企业劳动规章制度的废止时间由用人单位和劳动者自行商定，法律对于企业劳动规章制度的废止时间并无具体规定。但是，劳动合同的终止条件是法定的，不允许用人单位和劳动者双方当事人约定。《劳动法》第二十三条规定：“劳动合同期满或者当事人约定的劳动合同终止条件出现，劳动合同即行终止。”而《劳动合同法》取消了约定终止，并扩充了终止的情形。