参考答案：

（1）该公司的企业文化、历史及背景；

（2）该公司的产品及服务范围；

（3）该公司的行业特征及主要竞争对手；

（4）该公司的组织结构和部门设计；

（5）该公司是否有培训、提升的机会；

（6）该公司的薪水大致状况；

（7）该公司招聘的主要职位及相关的要求。