参考答案：B

解析： 劳动者与用人单位签订劳动合同后，在履行过程中，可以解除劳动合同；但除法律有专门规定外(如《劳动法》第32条规定的情形)，要按《劳动法》第31条的规定，提前30日以书面形式通知用人单位。如果劳动者违反了劳动法规定的条件随意解除劳动合同，对用人单位造成经济损失，就要承担赔偿责任。