《职业病防治法》规定，用人单位与劳动者订立劳动合同时，应当将工作过程中可能产生的( )、职业病防护措施和待遇等如实告诉劳动者，并在劳动合同中写明，不得隐瞒或者欺骗。

A．职业病危害

B．职业病危害的后果

C．职业病危害及其后果

D．职业病