支气管哮喘发病原理涉及（）

A.过敏因素

B.神经因素

C.诱因（生物、物理、化学因素）

D.遗传因素

E.疲累

无效劳动合同的确认机构是（）.

A.劳动行政部门或人民法院

B.劳动行政部门或工商行政管理部门

C.劳动争议调解委员会或人民法院

D.劳动争议仲裁委员会或人民法院