目标管理是一种常用的分析组织目标的方法，它包括四个共同的因素，下面不属于这四个因素的是（）。

A.明确目标

B.规定期限

C.分析行动

D.反馈绩效

企业年金是指企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上，自愿建立的补充养老保险基金。