参考答案：A

解析： 结构技术是通过有计划地改革组织的机构，改变其复杂性、规范性和集权度的技术，是影响工作内容和员工关系的技术。例如，可以合并职能部门，减少垂直分化度，简化规章，扩大员工的自主性；也可以对工作进行再设计，使工作变得更具挑战性、趣味性等。选项A属于人文技术中的敏感性训练。