问题 单项选择题

下列工作分析方法中,考虑了职务的动态特点和静态特点的是( )。

A.工作实践法

B.关键事件法

C.观察法

D.面谈法

答案

参考答案:B

解析: 关键事件法的主要原则是认定员工与职务有关的行为,并选择其中最重要、最关键的部分来评定其结果。这种方法考虑了职务的动态特点和静态特点。

选择题
单项选择题 案例分析题