问题
单项选择题
下列对以改善绩效为目的的培训的说法不正确的是( )。
A.对员工进行的绩效评价应该每年进行一次
B.制定好的绩效改进计划可以针对多个项目
C.培训应该在指导者的指导下严格按照绩效改进计划进行
D.在评估面谈中,考核双方应就绩效改进计划进行
答案
参考答案:B
下列对以改善绩效为目的的培训的说法不正确的是( )。
A.对员工进行的绩效评价应该每年进行一次
B.制定好的绩效改进计划可以针对多个项目
C.培训应该在指导者的指导下严格按照绩效改进计划进行
D.在评估面谈中,考核双方应就绩效改进计划进行
参考答案:B