某大型百货商场进行人力资源需求与供给预测。经过调查分析，得出营业员数量(Y)与商场营业额(X)成线性相关关系(Y=a+bX)，其中a=125，b=13.5。预计该商场2012年实现营业额8亿元，2013年实现营业额12亿元。通过统计研究发现，营业额每增加4亿元，需要增加管理人员、营业员、后勤人员共50人，在新增人员中，管理人员、营业员、后勤人员的比例为1:3:1。

根据上述材料，回答下列问题：

该商场拟从营业员中选拔若干管理人员，这种方法的好处有（）。

A．能降低误用或错用率

B．可以提高员工对企业的忠诚度

C．能够使企业快速招聘到所需要的人才

D．有助于调动员工的工作积极性和进取精神