以刺激为基础的模式中研究工作组织中的压力源主要有（）。

A.工作本身因素

B.组织中的角色

C.职业发展

D.组织结构与气候

E.组织中的人际关系

假设A公司的股票现在的市价为30元。有1份以该股票为标的资产的看涨期权和1份以该股票为标的资产的看跌期权，执行价格均为32元，到期时间是1年。根据股票过去的历史数据所测算的连续复利收益率的标准差为1，无风险利率为每年4%。

要求：

利用两期二叉树模型填写下列股票期权的4期二叉树表，并确定看涨期权的价格。