问题
单项选择题
伯恩斯认为领导关注任务的完成和员工的顺从,更多依靠组织的奖励和惩罚来影响员工的绩效,是他的( )理论。
A.交易型领导理论
B.改变型领导理论
C.魅力型领导理论
D.权变理论
答案
参考答案:A
解析:解析:本题是考领导理论中的交易型和改变型领导理论的相关知识点
伯恩斯认为领导关注任务的完成和员工的顺从,更多依靠组织的奖励和惩罚来影响员工的绩效,是他的( )理论。
A.交易型领导理论
B.改变型领导理论
C.魅力型领导理论
D.权变理论
参考答案:A
解析:解析:本题是考领导理论中的交易型和改变型领导理论的相关知识点