问题 多项选择题

《交通银行员工违规行为处理办法(试行)》规定,处理员工违规行为,应当与其违规行为的性质、情节、责任、危害程度相适应,做到()

A.事实清楚

B.证据确凿

C.定性准确

D.处理恰当

E.程序合法

F.手续完备

答案

参考答案:A, B, C, D, E, F

单项选择题
单项选择题