（）是绩效改进流程的第一步，其目的在于明确个人、部门和组织层_爱下问搜题

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问题单项选择题

（）是绩效改进流程的第一步，其目的在于明确个人、部门和组织层面存在的绩效差距，并找出导致差距存在的原因，编制绩效分析报告。

A.绩效分析

B.绩效管理

C.绩效辅导

D.绩效评价

答案

参考答案：A

单项选择题

在资产负债表“无形资产”项目中，反映企业所持有的无形资产不包括（）。

A．专利权

B．商标权

C．商誉

D．土地使用权

填空题

图Ⅱ—34所示回答下列问题。

主视图上方的双点画线叫做（）画法，件6采用了（）画法。