影响绩效考核结果的客观因素包括（）
A.环境因素
B.标准因素
C.被考核者因素
D.晕轮效应
E.暗示效应
参考答案：A, B, C
在企业发展的（）应集中力量建设企业文化。
A.衰退期
B.发展期
C.成熟期
D.创业初期
“刺激—反应”策略是在不了解顾客的情况下，推销者运用刺激手段引发顾客产生购买行为的策略。（）
