问题
多项选择题
劳动规章制度要具有法律效力应满足的条件有( )。
A．国有企业制定劳动规章制度没有强制必须经职代会讨论通过
B．非国有企业制定劳动规章制度，法律强制必须经职代会讨论通过
C．内容合法，不违背有关法律法规及政策
D．向劳动者公示
E．经过民主程序制定
答案
参考答案：C,D,E
解析： 劳动规章制度要具有法律效力，应满足3个条件：(1)内容合法，不违背有关法律法规及政策；(2)经过民主程序制定；(3)要向劳动者公示。