参考答案：企业工资制度的主要类型包括：
1)岗位工资制，包括：岗位等级工资制，如一岗一薪制、一岗多薪制；岗位薪点工资制。
2)技能工资制，包括：技术工资、能力工资。
3)绩效工资制，包括：计件工资、佣金制。
4)组合工资制，即上述工资制度中的若干项组合在一起的工资制度。