问题
多项选择题
关于绩效考核方法的选择，下列描述正确的有( )。
A．可以通过工作环境、工作内容和员工工作独立性三个角度的组合来选择
B．不稳定的、内容程序性弱的、员工工作独立性高的，可以选择目标管理法
C．稳定性居中的、内容程序性居中的、员工工作独立性居中的，可以选择目标管理法
D．稳定的、内容程序性强的、员工工作独立性低的，可以选择行为锚定法
E．稳定性居中的、内容程序性居中的、员工工作独立性居中的，可以选择非系统性方法
答案
参考答案：A,C,D
解析： 员工的工作可以从工作环境、工作内容、员工工作的独立性三个角度来概括，这三个角度的不同组合需要使用不同的绩效考核方法：①不稳定的、内容程序性弱的、员工工作独立性高的，可以选择非系统性方法；②稳定性居中的、内容程序性居中的、员工工作独立性居中的，可以选择目标管理法；③稳定的、内容程序性强的、员工工作独立性低的，可以选择行为锚定法。