问题 单项选择题

在日本的人力资源管理制度中,年功序列制以()为基础,又对这一制度起到巩固作用。

A.企业工会制度

B.计件工资制

C.核心员工制

D.终身雇佣制

答案

参考答案:D

单项选择题
判断题