问题 单项选择题

人力资源()的主要内容是确定企业中、长期内不同职务、部门或工作类型的人员的分布状况。

A.总体规划

B.退休解聘计划

C.配备计划

D.劳动关系计划

答案

参考答案:C

问答题 简答题
单项选择题