薪酬级差的大小与薪酬等级的划分方式、等级数量有直接关系。宽泛式薪酬等级类型由于等级多,所以薪酬等级要小一些()

出血的后果主要取决于（）

A.出血的类型

B.出血的发生机制

C.机体抵抗力

D.年龄

E.出血的部位、速度和数量