某大型国有企业原有的工资制度概括如下：（现象：迟到早退误工现象管理技术人员流失）

（1）工资水平处于行业工资水平的50%处，但核心技术\管理岗位员工的工资只达到行业工资水平的20%处（2）工资等级按行政级别划分，共48级，级差为50元

（3）工资的调整采取“一支笔”政策总裁同意就可以

问：

（1）该公司工资体制存在那些问题

（2）如果该公司计划引入款待式工资体系，应当按照什么样的程序进行设计

图是某家族成员的关系图谱。请据图回答：

(1)4的性染色体组成为XY，其中Y染色体来自__    __。

(2)假设控制双眼皮的基因(A)为显性，控制单眼皮的基因(a)为隐性。若5和6生来就是双眼皮，9有可能表现为单眼皮吗？              

（3)若7和8是一对龙风胎，他们属于         （直系／旁系）血亲。