考核是指各级行政机关根据法定的管理权限，在一定时间内，对公务员的工作成绩和服务情形进行定期和不定期的考核与评价。下列不属于考核的一项是( )

A．机关规定，公务员在规定时间内，必须按时上、下班，以考查勤勉程度

B．英国文官被要求考查工作知识、人格性情、判断力、热心情形等因素

C．机关团委组织去香山秋游，书记建议大家比一比谁先上到山顶

D．美国实行工作标准考绩制，主要对公务员的工作数量、工作质量和工作适应能力进行考查评定

PH系统集成公司的项目经理老郑受邀对某大型信息系统建设方案的各项可行性指标进行分析，重点分析了新系统方案的经济可行性。老郑基于货币时间价值给出了在贴现率是12%时的投资回收分析表(见表7-6)，其中，“***”表示此处的数据未给出。

表7-6中①、②、③、④空应依次填入（）；该项目的动态投资回收期为（）年。

A．432275、445027、69701、189549

B．457131、468579、538280、668920

C．466885、484885、524102、696929

D．445027、468579 、720000、950000