人力资源规划目标的核心,除了人力资源效益、全员劳动生产效率之外,还有()。
A.人均利润
B.组织系统设计
C.人力资源需求预测
D.人力资源供给预测
参考答案:A
在变更测量中,以下不属于权属变更测量的内容是()。
A.土地使用权界的调整
B.房屋买卖、交换等引起的权属的转移
C.道路、广场、河流的拓宽、改造
D.征拨、出让、转让土地而引起的土地权属界线的变化
影响交换机呼叫处理能力的因素有()。
A、系统容量
B、系统结构
C、处理机能力
D、软件设计水平