参考答案：（1）协助组织达成目标；

（2）充分发挥组织中全体员工的技能和能力；

（3）为组织招聘和培训合格的人力资源；

（4）使员工的工作满意度和自我实现感得到最大限度的提高；

（5）就人力资源管理政策、制度等与相关人员进行沟通。