简述薪酬水平定位的制约因素。
参考答案：
（1）薪酬战略和薪酬理念（最直接的因素）
（2）人力资源规划
（3）企业战略规划
在化学方程式中，加热用（）来表示。
A、
B、-
C、＝
D、X
本案应由哪个法院负责执行
