在制定绩效管理方案时,应根据()合理地进行方案设计,并对绩效管理方案进行可行性分析。
A.绩效管理目标
B.绩效管理方法
C.绩效管理程序
D.绩效管理对象
参考答案:A
我会填数。
大于13而小于16的数有( )。
十位是1且大小16的数有( )。
服装业是劳动密集型产业,生产服装需要雇用一大批人。汽车业是资金密集型产业,大量资本投入到由相对少的人操纵的复杂设备上,如果不考虑附加收入的话,一个普通的美国服装工人在1979年的工资是一个普通的汽车工人的46%。 下面哪一项,如果是正确的,可能是造成汽车工人和服装业工人工资差异的因素之一( )
A.通常,服装工人的工资比汽车工人的工资变化小
B.汽车工人工资的增加对制造商总成本的影响比服装工人工资的增加所产生的影响小
C.汽车制造者给雇员提供的附加收入比服装工人得到的更丰富
D.汽车业面临的来自美国以外支付较低工资的公司的竞争要比服装业大