（）是解决组织人力资源不足最常采用的方法。 A.充分有效地利用_爱下问搜题

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问题单项选择题

（）是解决组织人力资源不足最常采用的方法。

A.充分有效地利用现有员工

B.增加雇佣，补充人力资源不足

C.减少对人力资源的需求

D.增加人力资源的需求

答案

参考答案：A

单项选择题

党的十六大提出了“四个尊重”这一重大方针，其核心是( )。

A．尊重劳动
B．尊重知识
C．尊重人才
D．尊重创造

单项选择题

目前我国建筑业伤亡事故的主要类型是（）

A、高处坠落、坍塌、物体打击、机械伤害、触电

B、高处坠落、中毒、坍塌、触电、火灾事故

C、坍塌、粉尘、高处坠落、触电、吊塔事故

D、坍塌、物体打击、机械伤害、触电、火灾事故