问题 单项选择题

()是指管理者过多地依赖被管理者近期的表现对他人作出评价和使用,而不考虑或较少考虑一个人的全部历史和一贯表现的一种现象。

A.首应效应

B.投射效应

C.晕轮效应

D.近因效应

答案

参考答案:D

单项选择题
多项选择题