某公司近年来的发展十分迅速，为了整合业务，精简机构，公司领导决定裁减一定的人员。决定作出后，人力资源部部长承担了与被裁人员谈话的任务，它需要尽可能的说服被栽人员.使他们不至于与公司对抗，但是他清楚这样的说服面临的困难是十分大的。

对不同的员工，人力资源部长说服的效果也可能不一样，以下的分析中错误的是（）。

A.学历越高的员工一般越不容易被说服

B.自尊心较弱的人容易被说服

C.家里有喜事的员工容易被说服

D.年龄越大的员工越难被说服

主动安乐死和被动安乐死的本质区别在于

A．在道德上前者不易被接受，争论大；后者在道德上易被接受，而且在实践中有所实施

B．前者采取人工的方式提前结束生命，后者不采取人工手段干预生命

C．前者不人道，后者人道

D．前者是杀人，后者是助人

E．前者的死亡过程短，安乐；后者的死亡过程长，不安乐