人力资源规划的必要性是什么?
参考答案:
(1)不断变动的环境和战略需要人力资源结构的相应调整;
(2)企业员工队伍本身的不断变动;
(3)企业现有人力资源分布可能存在的不合理。
在工程建设项目中,建立和实施HSE管理具有普遍的现实意义,包括()。
A.HSE管理是项目的需要
B.来自市场竞争的压力
C.职业安全卫生事关劳动者的基本权利和根本利益,有必要实行HSE管理
D.HSE管理是市场配置起基础作用的需要
E.HSE管理是国家宏观调控的体现
简述西方国家市政体制的特点。