()是指为了发挥建设项目管理，组织成员的积极性，并促进其发展将对组织成员的工作回报与建设项目的目标有机结合起来的管理活动。

A．团队能力开发管理

B．人员任用管理

C．奖励和表彰管理

D．薪酬管理与激励

受要约人做出的承诺必须和要约的内容完全一致，否则称之为新要约。 ( )。