参考答案：

1）员工不能按照规定上下班，如迟到、早退、无故缺勤等。

2）员工不服从上级的领导，拒绝执行上级的正当指示或者有意蔑视上级的权威。

3）严重干扰其他员工或管理者正常工作。

4）偷盗行为。

5）员工在工作中违反安全操作规程的行为。

6）其他违反企业规章制度的行为。