问题
单项选择题
在设置绩效考核指标时,关键的绩效维度应该控制在()个
A.1~5
B.5~10
C.2~4
D.4~8
答案
参考答案:B
解析:本题考查绩效考核指标体系设计的注意事项。关键的绩效维度应当控制在5~l0个,以便使员工知道企业的发展重点,有目标地塑造自身的工作行为。
在设置绩效考核指标时,关键的绩效维度应该控制在()个
A.1~5
B.5~10
C.2~4
D.4~8
参考答案:B
解析:本题考查绩效考核指标体系设计的注意事项。关键的绩效维度应当控制在5~l0个,以便使员工知道企业的发展重点,有目标地塑造自身的工作行为。