参考答案：

⑴合力来自于企业内部的凝聚力，而不是源于外部压力。

⑵职工之间没有分裂成相互对立的小团体的倾向。

⑶各车间、班组具有处理内部冲突和适应外部变化的能力。

⑷职工之间以及职工与企业之间具有较强的认同感。

⑸干群上、下都了解企业的总体奋斗目标，并愿意为之努力。

⑹决策层和执行层在工作上都有发自内心的支持态度。

⑺职工承认企业的外在价值并且有巩固和维护企业继续发展的愿望。