问题 多项选择题

传统公共部门人力资源管理的主要特点是()

A、一种以控制为导向的消极的管理

B、强调效率价值的优先性

C、强调公务员的工具角色,强调严格的规划和程序

D、重视监督的控制,强调集中性的管理

答案

参考答案:A, B, C, D

多项选择题
单项选择题