参考答案：

面谈法的优点：

①在于让任职者及其主管自己说出其工作活动与行为，能收集到一些其它的方法所发觉不到的信息。

②也给任职者提供了一个了解工作分析重要性的机会，使他们更容易的接收工作分析的结果。

③面谈中的一些怨言也使管理层发觉原来未曾注意到的事项。

面谈法的缺点：在于所收集到的信息易失真。