参考答案：

根据《女职工劳动保护特别规定》第七条规定：女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。已婚妇女晚育的，除国家规定的产假外增加产假30天，给予男方护理假15天。因此就是说，成都公司有陪产假，成都晚婚晚育职员享受15天陪产假。